Biz de Varız” Derneği, Kurumsal Politika Belgeleriyle Mükemmeliyet Merkezi Oldu

Kırsal Bölgelerdeki Kadın Hareketi Derneği (BİZ DE VARIZ), 2025–2028 dönemine yön verecek kurumsal stratejik planını ve kapsamlı politika belgelerini kamuoyuyla paylaştı. Dernek, bu çalışmalarla birlikte kendisini “mükemmeliyet merkezi” seviyesine taşıdığını açıkladı.

17 İl Temsilciliği ile Büyük Katılım: Stratejik Plan Hazırlandı

Artvin’den Bolu’ya uzanan geniş bir coğrafyada faaliyet gösteren dernek, 15–20 Aralık 2025 tarihleri arasında düzenlediği “2025–2028 Kurumsal Stratejik Planı Hazırlama Çalıştayı” ile yeni dönem vizyonunu belirledi. Çalıştaya 17 ildeki temsilcilikler katılırken, hazırlanan plan; yönetişim, insan kaynakları, sürdürülebilir mali yapı, kurumsal altyapı ve yenilikçi organizasyon modeliyle derneğin kurumsal kapasitesini güçlendirdi.

Bu plan, derneğin 14. yılında hazırlanan dördüncü kurumsal stratejik plan olma özelliğini taşıyor.

360 Kişilik Büyük Katılım: Vizyon Çalıştayları ile Politika Belgeleri Yenilendi

01 Haziran – 05 Eylül 2025 tarihleri arasında, yine 17 il temsilciliğinin önderliğinde “Kurumsal Politika Belgeleri Vizyon Çalıştayları” düzenlendi.

Çalıştaylara toplam 360 üye, gönüllü ve temsilci katıldı.

Bu süreç, Kaçed Derneği’nin mentorluğunda yürütüldü. 2002 yılında kurulan Kaçed’in Karadeniz bölgesinde gerçekleştirdiği başarılı projelerden yararlanılarak, derneğin mevcut politika belgeleri güncellendi ve ihtiyaç duyulan yeni belgeler oluşturuldu.

Kapsamlı Bir Kurumsal Çerçeve: 20’den Fazla Politika Belgesi Hazırlandı

Çalıştaylar sonucunda derneğin kurumsal yapısını oluşturan çok sayıda önemli belge hazırlandı. Bunlar arasında:

Temsilcilik Yönergesi

Yönetişim Kurumsal Politika Belgesi

İnsan Kaynakları Yönetim Standartları

İç Kontrol Mekanizması ve Finansal Kurallar Kılavuzu

Organizasyon Şeması ve Görev Tanımları

Gizlilik, Yayın ve Bağış Politikaları

Satın Alma Prosedürleri

Gönüllü Yönetimi Politikası

Etik İlke ve Davranış Kuralları

Çevre ve Sürdürülebilirlik Politikası

Toplumsal Cinsiyet Yaklaşım Belgesi

Cinsel Sömürü, Taciz ve İstismara Karşı Koruma Politikası

Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele Politikası

Risk Yönetim Yönergesi

Finansal Şeffaflık ve Hesap Verebilirlik Politikası

Bu belgelerle derneğin yönetişim, şeffaflık, hesap verebilirlik ve sürdürülebilirlik alanlarında önemli bir kurumsal kapasite kazandığı vurgulandı.

“Bölgenin En Köklü Kadın Örgütlerinden Biriyiz”

Dernek Yönetim Kurulu Başkanı Berrin Yeğen Mollavelioğlu, yapılan çalışmaların bölge kadın hareketine yön verecek nitelikte olduğunu belirterek şu açıklamayı yaptı:

“15 yıllık geçmişiyle Karadeniz’in en köklü kadın örgütlerinden biri olan derneğimiz, kurumsallaşma yolunda büyük bir adım attı. Kadın hakları başta olmak üzere tüm insan hakları alanlarında savunuculuk yapıyoruz. Ulusal Kalite Hareketi’ne katılarak derneğimizi mükemmeliyet merkezi haline getirmiş bulunuyoruz.”

Kadın Aktivistler ile Güçlenen Kadro

Dernek, hem kurumsal yapılanmasını güçlendirdiğini hem de Karadeniz Bölgesi’ndeki kadın aktivistlerle dayanışmayı büyüttüğünü belirtti.

Yeni stratejik plan ve politika belgeleri, derneğin 2025–2028 döneminde daha etkili, daha güçlü bir sivil toplum örgütü olarak yoluna devam edeceğinin altını çiziyor.