Sağlık-Sen Rize İl Başkanı Yılmaz: Üç Kademeli Bir Memnuniyet Hayata Geçirilmeli

Yılmaz, yaptığı açıklamada sağlık çalışanlarının iş yükünün fazlalığı, gece vardiyalarının zorlukları ve iş sağlığı güvenliği konularındaki eksikliklere vurgu yaptı. Bu bağlamda Yılmaz, sağlık çalışanlarının emeklerinin daha fazla karşılık bulması gerektiğini belirterek, “Gecesini gündüzüne katan sağlık çalışanlarının yıpranma payları göz önüne alınmalı, gece vardiyalarına özel ücret düzenlemeleri yapılmalıdır” dedi.

İş Sağlığı ve Güvenliği Vurgusu
Yılmaz, onkoloji gibi riskli alanlarda çalışan sağlık personelinin karşılaştığı ilaç reaksiyonları ve diğer tehlikelere dikkat çekerek, iş sağlığı ve güvenliği birimlerinin sağlık tesislerinde aktif hale getirilmesi gerektiğini ifade etti. “Riskli alanlarda çalışan sağlık personelinin sorunları yalnızca sözle geçiştirilemez; bu alanlar yeniden gözden geçirilmeli ve risk faktörleri detaylı şekilde ele alınmalıdır” diye konuştu.

Üç Kademeli Memnuniyet Sistemi Önerisi
Yılmaz, çalışanların haklarının korunması ve iş memnuniyetinin artırılması için üç kademeli bir sistem önerdi:

İş Sağlığı ve Güvenliği: Sağlık çalışanlarının fiziksel ve ruhsal sağlığı için önlemlerin artırılması.
Maddi Düzenlemeler: Çalışanların emeklerine karşılık tam ve adil ücretlendirme yapılması.
Güler Yüz ve Samimiyet: Çalışanlarla yönetim arasında daha sıcak ve destekleyici bir iletişim kurulması.
Sağlık çalışanlarının haklarının korunmasının, sağlık sisteminin sürdürülebilirliği açısından kritik öneme sahip olduğunu vurgulayan Yılmaz, bu düzenlemelerin bir an önce hayata geçirilmesi çağrısında bulundu.