Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Gazeteler Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

DEVA Partisi’nden ÇAYKUR Sürecine Tepki: “Yanlış ve Acemice Yönetildi”

DEVA Partisi Rize İl Başkanı Engin Korkmaz, ÇAYKUR bünyesinde mevsimlik işçilerin sözleşmeli personel statüsüne geçirilmesine yönelik düzenlemeye sert eleştiriler yöneltti. Korkmaz, sürecin başından itibaren hatalı yönetildiğini belirterek, çalışanların büyük beklentiye sokulduğunu ancak sonuçta hayal kırıklığı yaşandığını söyledi.

DEVA Partisi Rize İl Başkanı Engin Korkmaz, ÇAYKUR bünyesinde mevsimlik

“Beklentiler Yükseltildi, Hayal Kırıklığı Oluştu”

Parti binasında ÇAYKUR çalışanlarıyla bir araya gelen Korkmaz, Resmî Gazete’de yayımlanan ve 150 mevsimlik işçinin sözleşmeli kadroya geçirilmesini öngören düzenlemeye ilişkin değerlendirmelerde bulundu. Yıllardır kurumda emek veren binlerce kişi varken sınırlı sayıda alım yapılmasının adalet duygusunu zedelediğini ifade etti.

Korkmaz, kurumda 1662 üniversite ve yüksekokul mezunu personelin görev yaptığını, ancak açıklanan kriterler doğrultusunda bu sayının yaklaşık 850’ye düştüğünü ve bu grup içerisinden en fazla 150 kişinin kadroya geçebileceğini belirtti.

“Kriterler Emektar Çalışanları Dışlıyor”

Mevcut şartların çalışanlar arasında ciddi bir mağduriyet oluşturduğunu dile getiren Korkmaz, özellikle 40 yaş sınırı ve KPSS şartının uzun yıllardır görev yapan personeli sistem dışına ittiğini söyledi.

“Kurumun işleyişini bilen, yıllarca emek vermiş insanların sonradan getirilen sınav ve yaş kriteriyle elenmesi hakkaniyetle bağdaşmaz” diyen Korkmaz, kurum içi alımlarda esas alınması gereken kriterlerin kıdem, hizmet süresi ve liyakat olduğunu vurguladı.

“Siyasi Acemiliğin Sonucu”

Sürecin yönetim biçimini de eleştiren Korkmaz, “Ortaya atılan ölçüsüz açıklamalarla insanlar büyük beklentilere sokuldu. Yetkiyi aşan söylemler ve abartılı vaatlerle umut oluşturuldu, ardından hayal kırıklığı yaşatıldı. Bugün gelinen nokta,  siyasi acemiliğin bir sonucudur” ifadelerini kullandı.

“Daha Önce Sessiz ve Sorunsuz Yapılmıştı”

Geçmişte benzer düzenlemelerin daha sade ve sorunsuz şekilde hayata geçirildiğini hatırlatan Korkmaz, bu süreçlerin siyasi malzeme yapılmadan yürütüldüğünü söyledi. Mevcut uygulamanın ise beklentileri yükselterek çalışanlar arasında huzursuzluğa yol açtığını belirtti.

“Adalet ve Liyakat Esas Alınmalı”

ÇAYKUR gibi stratejik bir kurumda atılacak adımların çalışanlar arasında ayrışmaya değil, birlik ve adalete hizmet etmesi gerektiğini vurgulayan Korkmaz, “Bu uygulamada adalet yok, liyakat yok, hakkaniyet yok. Emek var ama karşılığı yok” diyerek eleştirilerini dile getirdi.

Korkmaz, sürecin yeniden gözden geçirilmesi ve çalışanların mağduriyetini giderecek adımlar atılması gerektiğini ifade etti.

Rize Haber Yemek Tarifleri Haber Yazar